近年来，省旅游局十分重视精神文明建设工作，在省委、省政府的领导下，在省文明委、省直文明办的具体指导和帮助下，2005年我局成功创建省级文明单位，今年届满。特别是近两年来，省旅游局认真学习贯彻党的十七届三中、四中全会精神，全面落实科学发展观，认真贯彻执行《河南省文明单位建设管理条例》，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以各种学习教育活动为载体，坚持“服从中心、服务大局，干在实处、走在前列”，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动我省旅游产业不断发展。2008年、2009年，我省接待游客人数和旅游总收入均保持了17%以上的增速。连续三年没有发生重大旅游安全责任事故，旅游投诉率均在0.5‰以内。旅游业已成为拉动河南经济社会发展的重要支撑和扩大对外开放的重要平台。这些成绩的取得和我局深入开展党建工作是密不可分的。主要做了四个方面的工作：
    一、强化领导，切实把精神文明建设工作摆上位置。实践中我们感到，精神文明建设是一项系统工程，加强领导是关键，摆上位置是前提，建立制度是根本，形成合力是保证。一是建立健全组织。2008年3月，针对局领导班子人事变动，及时对精神文明建设指导委员会成员进行了调整，新成立了由局党组书记、局长苏福功任主任，其他领导班子成员任副主任，局机关各处室和二级机构负责人为成员的精神文明建设指导委员会。委员会下设办公室，由局机关党委专职副书记兼任办公室主任，抽调得力人员组成工作小组，负责精神文明建设的各项日常工作。二是推进制度建设。局直机关党委以《党章》为基础，结合工作实际，先后制定了《景区（点）规划建设投资审批制度》、《市场促销活动预算制度和绩效评估制度》、《旅游从业人员培训、考试制度》、《星级宾馆、A级景区（点）申报、评定制度》、《旅游全行业年度“评先评优”制度》、《河南省旅游局精神文明创建奖罚制度》等。严格按照《关于加强旅游系统党的制度建设意见》，对学习制度、会议制度、评比制度、监督制度等进行了具体明确，定期检查基层党组织“三会一课”制度的坚持情况，定期讲评、通报有关情况，坚决杜绝图形式、走过场。建立党组织党建工作评估检查制度，对照党内民主生活会、党员“六个一”活动等指标，每年进行一次专项检查，评选示范党组织、规范党组织。建立创先激励机制，深入开展创建五好党支部、优秀党员、优秀党务工作者等活动，从而使机关和直属单位党建工作进一步规范化、科学化、制度化。三是坚持齐抓共管。我们感到，精神文明建设是全系统、全行业的共同责任，没有与精神文明无关的人，也没有与精神文明无关的事。对精神文明建设工作，局党组做到了真正放在心上，共同挑在肩上，牢牢抓在手上。对重大工作和重要活动，局领导亲自安排部署，亲自督促检查，亲自协调解决问题，分管领导深入一线、靠前指挥，班子其他成员积极配合、大力支持。精神文明建设指导委员会每年至少召开两次专题会议讨论研究和安排部署精神文明建设工作，机关各处室、各单位各负其责，全体工作人员积极参与，按照创建工作计划，认真落实各项措施，形成了党组统一领导、各部门分工负责、全体人员共同参与的生动局面。目前，旅游系统精神文明建设工作做到了有领导、有组织、有制度、有活动、有人员、有经费，各项工作正在深入开展、有序推进。