以比赛促训练，以交流促发展
    加强人才合作与交流，是加快新形势下旅游人才队伍建设、促进旅游产业健康发展的重要手段。近年来我省开展了各种旅游人才赛事和交流培训活动，收到了较好的效果，其中不少活动已成为定期举办的常规性活动，影响力日益扩大。
（一）旅游人才交流大会
    2011年河南省举办了首届旅游人才交流大会暨校企合作洽谈会，在省内产生很大的影响，大会共签订用人协议1600多份，收到了很好的效果。大会期间，与会代表对校企合作进行了积极探索，13所院校、13家企业与省旅游人才服务中心签订了三方合作协议，进一步促进了全省旅游院校学生就业和旅游人才市场的培育。今年，共有省内外165家知名旅游企业、30所旅游院校和3000多位求职人员参加了现场招聘会，参会的旅游企业共提供了涵盖管理、技术、销售等各类就业岗位2000多个，1582人与企业签订了就业协议。会议期间，省旅游局人才服务中心与参加论坛的19家旅游企业、19所旅游院校签订了三方合作协议，初步建立了育人、用人的合作机制。今后，我省将积极推动此项人才交流活动常态化，进一步加强企业与院校间的合作与交流，不断扩大规模、扩大影响、形成品牌。
（二）河南省导游大赛
    2010年10月河南省首届导游大赛在郑州召开，大赛作为“2010年旅游服务质量主题年”的一项重要活动，它是一次全省范围内的集中大培训，也是对全省导游员、讲解员服务技能和精神风貌的一次全面检阅，对全面提升我省旅游服务质量起到重要的促进作用。今年10月，第二届河南省导游大赛即将举办，将继续为全面推动我省导游员梯次提升，打造一支业务精、素质高的导游队伍做出应有的贡献。