为贯彻落实县委《光办[2012]8号》文件精神和县委在全县开展治理庸懒散软等“上班病”活动的要求，信阳光山县文物旅游局高度重视此项活动的开展，召开专题会议研究制订了符合本单位实际情况的学习、培训奖励制度，鼓励和在倡导全局干部职工积极参入专业技能培训、行业培训、学位学历学习、专业知识论文发表和学术比赛、竞赛和交流活动；对取得成绩、荣誉和学历的干部职工分别实行等次不同奖励和报销相关费用。                                                                                            
    通过此次活动的开展，文物旅游局掀起新一轮学习高潮，我局从上到下学习蔚然成风，有效治理了“庸懒散软”上班病，我局将学习机奖励制度作为一种长久机制开展下去，使我局成为学习型机关队伍和专业型干事队伍。