项城文广新(旅游)局扎实开展作风转变、环境创优活动
http://www.hnta.cn 2012-6-13 来源:项城文广新(旅游)局 点击:次
项城市作风转变、环境创优活动开展以来,项城文广新(旅游)局迅速行动,周密部署,统筹安排,狠抓落实,取得了初步成效。
一是领导重视,快速发动。迅速召开了项城文广新(旅游)局全体成员及局属单位主要负责人参加的活动动员会议,成立了活动领导小组,设立了办公室,制定了活动实施方案和配档表,抽调精干人员组成办公室,具体负责集中活动的统筹安排、综合协调、检查督导等日常工作,加强了对该项活动的组织领导。
二是强化督导检查。成立了活动检查组,对下属单位活动开展情况进行定期不定期的检查、抽查和复查。对表现突出、成绩明显,特别是会干事、能吃苦、有激情、善创新的干部作为重点培养对象优先提拔重用;对违反工作纪律干部实行问责追究,确保了活动扎实开展、不走过场。
三是强化学习,提高认识。建立学习制度,利用每周五下午学习日,进行集中学习,在学习时间上灵活安排,正确处理工学矛盾,严格学习签到考勤制度,确保学习效果。要求每名干部职工都要从思想上、作风上认真查找问题,结合市委的部署要求,撰写心得体会,着力解决突出问题,以进一步促进项城文广新(旅游)局广大干部职工作风的转变,促进文化广电旅游事业的大发展、大繁荣。
一是领导重视,快速发动。迅速召开了项城文广新(旅游)局全体成员及局属单位主要负责人参加的活动动员会议,成立了活动领导小组,设立了办公室,制定了活动实施方案和配档表,抽调精干人员组成办公室,具体负责集中活动的统筹安排、综合协调、检查督导等日常工作,加强了对该项活动的组织领导。
二是强化督导检查。成立了活动检查组,对下属单位活动开展情况进行定期不定期的检查、抽查和复查。对表现突出、成绩明显,特别是会干事、能吃苦、有激情、善创新的干部作为重点培养对象优先提拔重用;对违反工作纪律干部实行问责追究,确保了活动扎实开展、不走过场。
三是强化学习,提高认识。建立学习制度,利用每周五下午学习日,进行集中学习,在学习时间上灵活安排,正确处理工学矛盾,严格学习签到考勤制度,确保学习效果。要求每名干部职工都要从思想上、作风上认真查找问题,结合市委的部署要求,撰写心得体会,着力解决突出问题,以进一步促进项城文广新(旅游)局广大干部职工作风的转变,促进文化广电旅游事业的大发展、大繁荣。
作者:项城文广新(旅游)局
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