近日，鸡冠洞景区后备干部学习培训工作持续进行。
    后备干部培训是鸡冠洞景区日常学习活动的重要内容，通过培训学习使干部同志们严格要求自己，把学习的效果展现在具体工作中，是景区管理处为进一步提高景区的管理水平，提升景区干部的理论水平和管理能力的途径。
    据悉，本次培训学习活动将延续到年（2014年12月）底结束，共开设八讲，以职业精神篇、服务质量篇、业绩提升篇、思维观念黄金心态篇、完美执行效能管理篇、创新学习篇、职场与礼仪篇、关于企业与经营管理篇为内容的专题讲座，采用聆听专题、分组讨论、案例分析、电教学习、心得交流等方式组织培训。每次培训学习都要结合实际，有教案、有记录、有笔记、有心得、有建议，来作为学习考核的重要依据，并在结束时进行书面摸底考核。