自2012年以来，济源市连续开展三次“景区百日综合整治提升活动”，使得景区越来越重视服务质量的提升，伴随着冬季的到来，各景区迎来了旅游淡季，各景区采取“请进来”与“走出去”相结合的方式，加强员工服务技巧、礼仪知识、旅游法律、经营管理等方面的培训学习，加强了员工间的凝聚力，增加了景区发展软实力。