今年以来，漯河市旅游局坚持文明单位创建、“两城同创”、文明旅游工作“三位一体”工作法，全面巩固文明单位创建成果，凝聚了创建活力，激发了工作热情，促进了旅游事业又好又快发展，为全市社会经济发展做出了积极贡献。
　　明确目标 确保创建工作有为有位
　　组织领导到位。把全面巩固深化创建成果工作列入重要议事日程，成立了以局长为组长，班子成员为副组长，科室主要负责人为成员的巩固深化创建成果工作领导小组。局党组经常研究文明单位创建工作，并且明确专人负责。
　　体制机制到位。制订实施细则，把巩固深化目标、内容、措施分解、细化落实到各科室及各个业务岗位，定期不定期地研究解决工作中的实际问题。形成了一把手负总责，分管领导具体抓，办公室牵头抓协调的工作机制，确保创建工作有人抓、有人管、有人干。
　　制度建设到位。结合工作实际，建立完善了二十多项规章制度，并抓好对制度落实的督导检查，把检查结果与科室评先、个人争先创优挂钩，让人人身上有压力、人人身上担任务，为巩固深化工作提供制度保障。
　　狠抓落实 确保各项活动扎实有力
　　搭建学习教育载体，不断提高干部职工综合素质。充分发挥“两学一做”、“党组中心组”学习、“三会一课”等学习平台的作用，坚持集体学与个人自学、学理论与学政策、学业务与学先进“三结合”。同时，在学习效果上，做到“五有四落实”，即：有计划、有阵地、有资料、有记录、有心得体会；组织领导落实、学习人员落实、学习时间落实、考勤检查落实。
　　搭建道德实践载体，努力营造健康向上的良好氛围。一是积极践行社会主义核心价值观。坚持把学习践行社会主义核心价值观放在更加突出的位置。以爱国主义、集体主义、社会主义教育为主线，开展“向身边的典型学习”、推荐评选“道德模范”、“关爱留守儿童”、“道德大讲堂”等活动，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是积极开展志愿者服务活动。积极开展文明交通劝导、关爱留守儿童、爱心募捐、义务献血等志愿活动。三是积极开展“我们的节日”活动。春节期间走访慰问离退休老干部，让他们感受到组织的温暖；清明节期间，开展了祭祖先贤经典诵读活动，表达对先贤的怀念之情；端午节期间，组织志愿者到黑龙潭镇开展了“情暖端午 关爱孤寡贫困老人”活动；积极开展义务植树、美化环境等活动，为美丽漯河增光添彩；扎实开展党员志愿帮扶和“微心愿”活动，先后赴召陵区万金镇周庄村、源汇区问十乡陶桥村，为贫困村民和留守儿童送去慰问品和慰问金。
　　注重实效 确保旅游事业发展充满活力
　　不断提升领导班子的凝聚力。坚持中心组学习制度，着力提高班子驾驭全局的本领和能力；遵守党风廉政建设各项制度，认真落实中央“八项规定”，强化了廉洁自律意识；开展“两学一做”学习教育活动，领导班子的政治规矩意识、大局意识、责任意识和宗旨观念明显增强。
　　不断提升队伍形象。积极开展普法、学法、用法活动，利用培训会、借助LED显示屏、组织《旅游法》知识竞赛等多种途径，加强法制宣传教育，切实提高干部职工的法律素养和依法办事、依法治旅水平。持续认真落实中央八项规定，要求领导干部在业务和公务活动中，不得利用职权谋取不正当利益，不得接受礼金、礼卡和各种有价证券，不得接受可能影响办事程序规定的任何宴请；加强党风廉政建设，组织干部职工到市廉政教育基地开展警示教育，引导干部职工清白做人、认真做事；落实文明办公制度，提倡“热情办、马上办、办得好”，树立了讲政治、守规矩、求上进的旅游干部队伍新形象。
　　下一步，漯河市旅游局将按照省级文明单位标准和要求，开拓创新，大力提升，努力为创建全国文明城市和全国卫生城市、构建和谐文明社会做出更大贡献。